TA的每日心情 | 衰 2017-10-19 10:13 |
---|
签到天数: 34 天 [LV.5]常住居民I
|
“如今纸箱赢利很低,纸箱公司难做等等!”在专业的网站上也常常看到类似的帖子,笔者认为这种苦楚也非单个公司的心声,这现已是一种遍及的景象。那么如何打破这个瓶颈呢?
大家一向都很重视打印及纸板线,但通常疏忽了印后的技术,可能是前者的设备出资较大才引起重视的要素,印后出资较少或可有可无的原因此被疏忽。本来就算某些纸箱制造商的打印机是一流的,假如后工序没有掌握好,很可能做出一堆废品。
假如投入部分精力操控好印后的环节,相同能够发明一笔可观的赢利。笔者对于印后的糊箱环节,综合许多顾客反映的状况,期望经过印后技术的改善能给纸箱公司带来一定的协助。
商品对纸箱的需求量越来越大,对纸箱质量请求也越来越高。许多食品药品包装大大都是经过粘合完结的,而如今国内对于糊盒(箱)有三种方法工作:
1.手艺工作方法;
2.手推式半自动糊箱机;
3.全自动糊盒(箱)机;
笔者对于如今中国的纸箱厂的糊箱做如下剖析
1手艺工作方法
这种方法是最传统的、占用空间最大、占用人工最多、功率最低(均匀200个小时.人)、废品率最高(常常呈现纸箱粘花、出胶等不良景象)、用胶水量最大(人工用毛刷或胶瓶涂胶,用量大,厚薄不均匀)、出产本钱最高(产值低、胶水用量大,本钱自然就高);如今小规模的公司通常选用这种劳动力密集型的方法出产,其长处是无需固定资产的投入,对商品无特殊请求;
2手推式半自动糊箱机
这种糊箱机在许多纸箱厂现已得到广泛的运用,其特点是:占地空间小、换单快、出产功率比人工快2倍摆布(2人一组均匀出产800~1000张小时.组)、胶水均匀且用量比人工少、出资本钱低。其缺陷是:无法出产小标准纸箱,无法出产异型箱,对线位不精准(易成喇叭口、偏线等景象);
3全自动糊盒(箱)机
部分大规模的纸箱公司有运用此机,日本进口的为多,适合出产大批量定单。
缺陷是:调试时刻长,粘口简单走位,短单、小单不适合运用此机出产,由于调试的时刻人工就能够粘完,一次性投入机械本钱高(近180万摆布);所以这种工作方法运用的公司还是较少。
长处是:出产功率高,占用人手少。别的市场上大大都出产卡盒的全自动糊盒机,如今还不太适用于出产瓦楞盒,简单呈现对线过错的疑问。对于请求严厉的商品如今还没有很好的解决方案;
小型纸箱厂设备公司在粘合关节上遍及存在的疑问
1
人力资源疑问
当然这不是只要纸箱厂的疑问,基本上全部职业都存在这么的疑问。就普工而言,在出产旺季的时分人手永久不够用,在出产冷季的时分没活都不能放他们的假,由于放假后再回来的就没几个了,再招工就更艰难,这是大都工厂头痛的工作,薪酬太高公司难以承受,薪酬稍微低些工人就会闹情绪,就算定单少也要发放基本薪酬养着他们,所以如今没有一个工厂情愿运用太多低产能的人工。
2
出产本钱疑问
原材料提价、市场又不断地在压低销售价,赢利现已没有那么可观,公司为了能够确保满足的赢利空间从本身出产的各个环节来操控,进步出产功率,下降出产本钱等各环节进步赢利率。
如粘盒职工少用10个人,年节约费用近15万元;
粘箱胶水节约50%用量,也是很可观的一笔本钱;
如废品率下降80%,各出产环节都下降了许多的费用。
3
出产功率疑问
此疑问在纯手艺出产的公司里就显得十分严峻,工人的出产率等情绪受主观要素影响,无法有用的将质量和功率操控好。
4
处理突发事件能力差
如客户请求在3天内完结10万个纸箱,纸箱公司能否确保质量准时交货。假如没有机器配套来完结,纸箱公司在暂时招聘人工是最让其苦楚的工作:首要新工人能否确保商品质量;其次是不是在短时刻内就可能招聘到足以解决疑问的人工数量;所以中心存在许多的不稳定性要素在里面。
综上所述,尽管经过印后糊盒的技术改善不能让纸箱彩盒公司的赢利翻番,但这道工序的改善却是最简单做到和操控的,不但下降了出产本钱,确保了的商品质量,同时也提升了公司的竞争力。
更多内容:小型纸箱厂设备 http://www.jmtianhui.com esun13
|
|