机械类软件研发储备工程师
职位描述任职要求：
1、国家统招大专以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生;
2、有较强的理解能力和分析能力;
3、年龄20-28岁，乐观上进;
4、有志于在IT行业长期发展;
5、不限经验，欢迎对软件技术感兴趣的人士。
薪资构成：3800起+项目提成+奖金
第一年4000-6000元/月;第二年5000-7000元/月;
第三年6000-8000元/月;三年以上8000-15000元/月。
福利待遇：
1、培训机会：具有完善的培训体系，面试通过后享受带薪培训的机会，训后直接上岗。
2、薪酬绩效：富有竞争力的薪酬体系，职能部门有年中、年末公司业绩分红等福利。根据员工自身表现，每年不少于1次提薪的机会。
3、职业发展：公司处于高速发展期，为优秀员工提供广阔的发展空间。
4、五险一金：为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险和住房公积金。
5、员工活动：公司不定期组织主题活动、员工主题生日会、拓展活动、年度旅游等。
6、上班时间：周一至周五，8小时/天工作制，周末双休、法定节假日。
7、其他津贴：节假日发放礼品等。
8、年假：工作一年以上者，享有带薪年假的待遇。
完善的晋升体系：
软件工程师--高级工程师、架构师、CTO首席技术官(技术晋升)
--产品经理、项目经理、COO首席运营官(管理晋升)
--咨询顾问、市场经理、CMO市场总监(市场晋升)
公司介绍
公司专业从事IT项目的承接和IT人才的输出及培养业务，专注于金融、移动、通信、交通、医疗等行业的大小型软件项目，通过“金桥猎才”和“北大青鸟培训项目”两个平台，服务于各大IT公司和IT技术人才。
“金桥猎才”项目目前主要开展“项目承接”、“猎头服务”、“人才外包”和“人才培养”业务的人才招聘工作，重点招聘对象为：IT管理人才、高级软件开发工程师、高级软件测试工程师、大学实习生、岗前实训生等。
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