我们真的须要产业4.0吗？？
产业4.0的概念在中国几乎已经烂年夜街了，可是国内乱的制作程度近况还比拟落伍，即使是在德国，能实现产业4.0的企业也执偾少部门，我们在推重它的时辰也要留意背后的陷阱。德国人只要一启齿说点产业4.0那点事，我们的***立即会众口一声地说，“原汁原味的产业4.0”。
产业4.0将甲方与乙方的关系，推翻成了师徒关系。供给商一夜之间都酿成了精力导师。
德国产业、德国制作精力都是我们的导师。但我们因产业4.0而将供给商供奉为救星，花冤钱的必定是我们本身。
产业4.0不成以干扰我们对证量的存眷。谈论质量必需成为一种表白身份的东西：和其他人比拟，我们工作应当更自动、更负责和更积极。
机械换人，就是这是寻求全主动化工场的一个逻辑上的必定延续，对中国却难免是个年夜坑。
且不说，这些产业机械人最为丰富的利润，都拱手让给日本、德国、瑞典等机械人强国。主要的是，产能多余，是机械换人基本无法解决的题目；别的一个题目，则是具有灾害性的社会影响。这些被机械人替换失落的工人往了哪里?我们是在用解决一个题目的方法，来制作别的一个麻烦吗?
我们须要回到此次产业进级的出发点来看，中国制作2025的目的，与产业4.0的题目纷歧样，不克不及用产业4.0的装备进级思绪，来领导当局资金的安排。 不是否决产业4.0。刚好相反，也十分推重产业4.0的实质，而且潜心研讨此中诸多要素。只是提示业内乱须要沉着吹失落喧哗，不克不及忘却基础。不然，产业4.0就可能成为一个有罪的概念。 产业4.0不合适国内乱的成长近况 搜刮“拔萝卜机”，可以找到一段视频：机械拔萝卜奉上输送带，输送带旁边还站着几小我，干的活无非是把拔上来的萝卜理整洁。这个强力的机械并没有将拔萝卜的人工替换失落，而是减轻潦攀劳动强度。往上追溯，实在是投资这个机械的人没有把机械换人当成目的，而是以改良劳动前提，下降劳动强度为目标。也许，这才是技巧提高的最终目的。所谓产业4.0，也应当如斯。不然，一边是工场无人化，一边是大批残剩劳动力，不出题目才怪。
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